2024 年 10 月 29 日（火）にアクア博多にてニシキリングブロック担当例会を開催しました。
南支部86名、ゲスト19名、他支部8名、計113名の多くの方々に参加頂けました。ご参加頂いた皆さん、動員にご尽力くださった皆さん、ありがとうございました。
今回の主旨・目的はは「人を生かす経営（労使見解）に真剣に向き合っている報告者の体験報告から、人を生かす経営とはなんのために必要か、その原点にかえり学びなおしになる例会にしたい。人を生かす経営（労使見解）の本質を学べる例会にする。」でした。
主旨・目的に沿って 「経営者としての姿勢と覚悟～本気で信頼関係を築くには～」と題して株式会社アーキテックス 常務取締役 西村政彦さんにご報告頂きました。
「同友会の先輩より 「ナンバー２が会社を作る」という言葉がきっかけで覚悟がきまり、南支部での活動や、共育委員会を通じて自分自身の変化により社長、幹部、社員と共に会社は急成長し始めた。しかし、会社の急成長の裏では中堅社員の退職や社長との関係についての悩みなど、自分自身が出来ていないことへの葛藤があった。自分自身と向き合い、自分には何が足りないのか？真剣に考えた時に 「どんな状況であろうと、社員と誠心誠意向き合い、本気で信頼関係を築くこと」が足りないと思い、それを実践するには、改めて自身の姿勢と覚悟を学び直すことが必要だった。3回に渉るプレを通じて、自己開示を続けて初めてできる信頼関係を築くこと、人を生かす経営は一日しては成らず、コツコツと積み重ね行くことが10年ビジョンの実現への近道であること。」を報告頂きました。
グループ討論では、西村さんの報告を受けて 「あなたは経営者として社員と本気で信頼関係を築けていますか？そのために何をしていますか？」について意見交換をしました。
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▼南支部の年間カレンダー（※日程は変更している場合もありますのでご注意ください）
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